Organigrama
- Dª. María Teresa Ledo Turiel (Presidenta), Secretaria de Estado de Digitalización e Inteligencia Artificial. Ministerio para la Transformación Digital y de la Función Pública
- D. Jesús Herrero Poza (Vicepresidente), Director General Entidad Pública Empresarial Red.es
- D. Vicente Tirado Sarti (Vocal)
- Dª. Marta Font Monfort (Vocal)
- Dª. Aleida Alcaide García (Vocal)
- D. José Luis Bezares del Cueto (Vocal)
- Dª. Carmen Mora Marín (Vocal)
- Dª. Mª Pilar Mairal Medina (Vocal)
- D. David Francisco Blanco (Secretario, no Consejero)
Félix Antonio Barrio Juárez es master en Ingeniería de Software y Sistemas, experto Universitario en Dirección y Gestión de la Información y sus Tecnologías por la Universidad de Alcalá y doctor por la Universidad de Salamanca. Asimismo, es gerente de Ciberseguridad CISM por ISACA. Ha sido miembro del Board of Directors de la European Cyber Security Organization (ECSO), y presidente del Subcomité de Tecnologías de Ciberseguridad-UNE.
Carla Redondo Galbarriatu, es Licenciada en Derecho y Diplomada en Ciencias Económicas por la Universidad de Deusto y tiene más de 7 años de experiencia en la materia. Forma parte del Cuerpo Superior de la Administración Civiles del Estado y ha desempeñado funciones para el Ministerio de Defensa, como Técnico Superior en la Subdirección de Personal Militar; en el Ministerio de Educación y Formación Profesional, como Jefe de Área de Gestión Económica en la Subdirección de Acción Exterior Educativa; y en el Ministerio de Asuntos Económicos y Transformación Digital en primera instancia, como Coordinadora de Área encuadrada en el Gabinete de la Secretaría de Estado de Digitalización e Inteligencia Artificial; y después como Vocal Asesora en dicha Secretaría de Estado.
Carla Redondo Galbarriatu es máster en Administración Civil del Estado, experta en European Political Economy and Finance Executive Programme por la London School of Economics and Political Science (LSE) y experta Universitario en Comercio Internacional.
Jorge Ordás es Ingeniero Informático por la Universidad de León y cuenta con más de 10 años de experiencia en sistemas inteligentes, modernización de las administraciones e innovación. Es doctor en el área de sistemas inteligentes en la Ingeniería por la Universidad de León y máster en Dirección de Sistemas y Tecnologías de la Información y las Comunicaciones por la Universidad Politécnica de Madrid. Posee además algunas certificaciones de la industria en dirección de proyectos como PMP, ITIL, Lean IT y SCRUM, así como otras certificaciones técnicas.
Desde el año 2009 ha sido miembro del Cuerpo Superior de Sistemas de Información y Comunicaciones de la Administración General del Estado, ha trabajado para la DGT como jefe de servicio de sistemas de información del Centro de Tratamiento de Denuncias Automatizadas, jefe de área de telemática para la movilidad y, desde julio del año 2018, como subdirector general de gestión de la movilidad y tecnología. Anteriormente, trabajó como técnico superior de informática de la Junta de Castilla y León, ejerciendo labores de planificación y control dentro de la Dirección General de Innovación y Modernización Administrativa y de la Dirección General de Telecomunicaciones.
Retribuciones del personal de alta dirección
En el presente apartado se publican las retribuciones percibidas anualmente por los altos cargos y máximos responsables de la S.M.E. Instituto Nacional de Ciberseguridad de España M.P., S.A., de conformidad con lo dispuesto en el artículo 8.1.f) de la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno.
Director/a General (alto cargo):
- Salario Base 2024: 93.834,90€/año
- Complemento de puesto 2024: 16.776,20€/año
- Complemento variable 2024: máximo de 14.075,20€/año
- Retribución en especie: aportación de primas a seguros de enfermedad y accidente de trabajo, dentro de los límites fijados en el RD 439/2007, por un importe máximo de quinientos euros anuales (500 €/año).
Secretario/a General:
- Salario Base 2024: 93.834,90€/año
- Complemento de puesto 2024: 1.978,48€/año
- Complemento variable 2024: máximo de 14.075,20€/año
- Retribución en especie: aportación de primas a seguros de enfermedad y accidente de trabajo, dentro de los límites fijados en el RD 439/2007, por un importe máximo de quinientos euros anuales (500 €/año)
Director/a de Operaciones:
- Salario Base 2024: 93.834,90€/año
- Complemento de puesto 2024: 1.978,48€/año
- Complemento variable 2024: máximo de 14.075,20€/año
- Retribución en especie: aportación de primas a seguros de enfermedad y accidente de trabajo, dentro de los límites fijados en el RD 439/2007, por un importe máximo de quinientos euros anuales (500 €/año).
No hay indemnización por abandono de los cargos, salvo dimisión unilateral causal del directivo (art. 10.3 RD1382/1985) o desistimiento unilateral de la Sociedad, en cuyo caso la indemnización será la prevista en el art. 11.1 RD 1382/1985 equivalente a siete días del salario en metálico por año de servicio con el límite de seis mensualidades.
Presidente/a del Consejo de Administración: no cobra dieta alguna.
Consejeros/as: hasta un máximo de 9.425,00 €/año (856,82 € por cada reunión ordinaria del Consejo de Administración al que asisten. En caso de delegación, la dieta sólo se devenga para un máximo de dos delegaciones)
No hay indemnización por abandono del cargo.
*Incremento retribuciones actualizado del 3,5% (2,5%+0,5%+0,5%), en aplicación de:
- Ley 31/2022, de 23 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2023.
- Resolución de 4 de octubre de 2023, de la Secretaría de Estado de Función Pública, por la que se publica el Acuerdo del Consejo de Ministros de 3 de octubre de 2023, por el que se aprueba el incremento del 0,5 por ciento en las retribuciones del personal al servicio del sector público en aplicación de lo previsto en el artículo 19. Dos.2.a) de la Ley 31/2022, de 23 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2023.
- Resolución de 7 de febrero de 2024, de la Secretaría de Estado de Presupuestos y Gastos, por la que se dictan instrucciones sobre el pago al personal del Sector Público Estatal del incremento retributivo complementario del 0,5 por ciento vinculado a la evolución del PIB previsto en el artículo 19.Dos.2.b) de la Ley 31/2022, de 23 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2023.